За Законом "Про повну загальну середню освіту", який ухвалили у січні цього року, усіх вчителів-пенсіонерів з 1 липня переведуть на строкові контракти терміном на один рік. Профспілка працівників освіти і науки заявила, що "реалізація таких нововведень призведе до одночасного звільнення до 1 липня 2020 року понад 70 000 вчителів".

Очільниця Міністерства освіти і науки Ганна Новосад в інтерв’ю "Українській правді. Життя" повідомила [2], що масових звільнень не буде.

"Передбачається переведення на однорічний строковий контракт. Але це не означає, що ми говоримо про масове звільнення. Це абсолютно не так", – пояснила Новосад.

За її словами, директор закладу матиме можливість визначати, продовжувати після цього року контракт, чи ні.

А якщо вчитель-пенсіонер якісно виконує роботу, то його контракт можна і потрібно продовжити.

Це також можливість для директорів відкривати шлях молодим вчителям, пояснює Новосад.

На запитання "Якщо ця людина погано викладає, але має зв'язки з директором, то нічого змінюватися не буде?", міністерка відповіла так:

"Це повноваження, яке належить до прав директора визначати, з ким він чи вона продовжує контракт.

Але оскільки директори також переводяться на контракт, вони мають бути природно зацікавлені у тому, аби у них були фахові вчителі". 

За її словами, МОН за допомогою закону намагалося запровадити максимум інструментів, які природно мотивують усіх учасників освітнього процесу працювати на результат.

«Аргумент» [3]

На цю тему:

• Освітня реформа в Україні: основні зміни [4]
• Бюджет 2020 підвищення зарплат освітянам не містить, треба додаткових 45 млрд – міністр [5]
• Підсумки-2019: оцінки експертів [6]